春风送暖启新程，就业扬帆正当时。为深入落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，扎实推进《银川科技学院2026届毕业生就业创业工作实施方案》落地见效，全力搭建校企人才精准对接桥梁，助力2026届毕业生高质量充分就业。3月11日，我校2026届毕业生第二场校园双选会在笃行广场举办。本次活动是学校深化就业育人实效、拓宽毕业生就业渠道的实干之举，为校企双向赋能、学子精准求职搭建了优质高效的对接平台，全力护航毕业生平稳顺利步入职场。

　　本次双选会作为学校2026年春季就业市场开拓的首场重磅活动，得到了银川市就业与创业服务中心、西夏区人力资源和社会保障局的全程指导与大力支持。活动前期经过严格筛选、精准邀约，共吸引区内外50家优质企业参会，覆盖新能源、数字互联网、教育文体、金融服务、先进制造等多个重点领域，既精准契合宁夏产业发展布局，也全面匹配学校学科专业设置与人才培养方向。参会企业共带来1000余个实习及就业岗位，岗位类型多元、晋升路径清晰、发展前景广阔，为2026届毕业生提供了覆盖不同行业、不同层级的多元化就业选择，充分满足毕业生差异化求职需求。活动现场专门设置政策服务专属展位，受邀的两家政府单位现场为毕业生提供就业创业政策精准解读、求职简历一对一优化指导、劳动权益保障咨询等一站式暖心服务，打通惠企利民政策落地的 “最后一公里”，以政校企三方联动的强大合力，全方位为毕业生求职就业保驾护航。

　　毕业班辅导员老师主动靠前，积极组织在校毕业生前往现场咨询了解，引导学生结合自身专业与职业规划，寻找心仪岗位，活动现场热闹非凡、人气火爆，求职交流氛围十分浓厚,吸引大三大四在校学生咨询2700余人次，登记应聘640余人次，充分彰显了本次双选会的吸引力与实效性。各企业招聘负责人热情接待前来咨询的学生，耐心解答各类疑问，细致介绍企业发展概况、企业文化、招聘需求与成长通道，双向对接高效顺畅，为后续人才录用与校企深度合作奠定了坚实基础。

　　本次双选会亮点纷呈、特色鲜明，在传统招聘模式基础上实现多项创新突破。现场引入AI智能职业探索机，为学生提供专业的职业匹配测评服务，学生通过设备交互完成职业兴趣、能力优势等多维评估，快速获取个性化职业适配建议，精准定位职业方向，破解求职迷茫，让职业探索更具科学性与针对性。同时，学生工作处就业与创新创业教育中心首次通过“银科微学工”与“银科就业”视频号同步开展现场云直播，直播过程中全面展示岗位信息与求职动态，线上互动频繁、热度高涨，累计观看人数达3000+，让线上的学生也能实时了解招聘信息、参与求职对接，进一步扩大了双选会的覆盖面与影响力。

　　本次双选会不仅为应届毕业生搭建了求职对接的核心平台，也为非毕业年级学生提供了近距离接触行业、了解市场的宝贵窗口。不少大三学生在辅导员老师的组织下主动到场观摩学习、咨询交流，通过与企业招聘负责人面对面沟通，直观掌握当前行业发展趋势、岗位能力要求与市场人才标准，提前明晰专业学习与职业发展的衔接路径，为后续科学规划职业方向、系统提升就业竞争力积累了一线经验，充分彰显了学校“全程化、全覆盖” 的生涯就业教育体系成效。

　　学校高度重视本次春季首场双选会，将其作为落实就业工作“一把手工程”、深化访企拓岗专项行动的重要抓手。校领导亲临现场巡展指导，与参会企业招聘负责人深入洽谈，详细了解企业发展规划、人才需求导向与校企合作意愿，诚挚邀请企业深度参与学校人才培养、实习实训、就业指导等环节；同时与现场求职学子亲切交流，细致询问求职进展与就业诉求，为同学们答疑解惑、鼓劲加油，叮嘱大家找准职业定位、把握求职机遇，全力保障双选会有序高效开展、取得扎实成效。

　　此次2026年春季首场校园双选会的圆满举办，不仅为毕业生拓宽了就业渠道、搭建了精准高效的求职对接平台，有效促进了毕业生与用人单位的双向奔赴、精准匹配，更为学校持续深化校企合作、优化人才培养模式、完善就业育人体系积累了宝贵经验。下一步，学校将以本次双选会为契机，持续深化访企拓岗专项行动，全方位开拓就业市场、深挖岗位资源，常态化开展精准化就业指导与多元化招聘活动，不断完善毕业生就业创业服务体系，全力推动2026届毕业生高质量充分就业，为服务地方经济社会高质量发展持续输送高素质应用型人才。

　　                        就业与创新创业教育中心 徐子茹/文 王仕玮 徐志科 江皓 马翔宇/图